• APS福利页面(财务)

    欢迎来到福利信息页面!我们很高兴你有兴趣成为亚特兰大公立学校的雇员。BoB体育苹果手机怎么下载作为一名员工,你的福利是你所获得的“就业福利”中非常重要的一部分,而且在你的总薪酬中还可能会增加30%的额外收入。

    资格

    所有每周工作至少20小时且有资格领取福利的全职员工都有资格参加亚特兰大公立学校提供的任何团体福利计划。BoB体育苹果手机怎么下载

    团体健康保险(国家健康福利计划)

    乔治亚州健康福利计划管理亚特兰大公立学校的健康保险方案。BoB体育苹果手机怎么下载有3家航空公司,Anthem Blue Cross Blue Shield, United HealthCare和Kaiser Permanente。Anthem Blue Cross Blue Shield在金、银、铜计划和健康维护组织(HMO)计划下提供健康报销账户(HRA)。联合医疗提供HMO和高免赔额健康计划(HDHP)计划。Kaiser Permanente只提供HMO计划。

    集团牙科计划

    这个计划是牙科PPO计划。员工可以访问任何有执照的牙医,在网络内外,并获得福利。该计划支付100%的预防护理(清洁、x光和检查),80%的基础护理(补牙和拔牙),50%的主要护理(桥、冠和假牙)和50%的牙齿矫正。每个注册会员的年度计划最高金额为1,500美元。牙齿矫正终身最多1000美元。

    团体定期人寿保险

    BoB体育苹果手机怎么下载亚特兰大公立学校为所有全职员工免费提供1万美元的定期人寿保险。

    此外,还为雇员及其合法家属提供团体定期人寿保险和意外死亡和肢解保险。

    团体定期人寿保险适用于雇员和配偶的年龄。雇员可以为其配偶购买一至五倍于其年薪的保险金额,最高为50万美元,最高为其保险金额的50%,增量为10,000美元。员工可以购买5,000美元或10,000美元的儿童保险。意外死亡和肢解保险也从10 000美元到10万美元不等。

    集团愿景规划

    该计划包括网络医生的检查、镜片和镜框(例外)费用,共付20美元。使用非网络医生或设施的会员将根据VSP提供的报销时间表得到报销。该计划还提供隐形眼镜、双焦眼镜和三焦眼镜。该计划不包括与眼睛有关的健康问题。

    长期残疾计划

    如果你完全残疾,该计划将支付你年薪总额的60%。有180天的淘汰期。在大多数情况下,福利支付至65岁,除非残疾发生在65岁以后。保险费按年龄和工资计算。

    短期残疾计划

    你可以在工作后31天内申请入学。短期伤残津贴替代了你伤残前的部分收入,减去你在同样的伤残期间从其他来源获得的实际收入1(例如,州伤残津贴、无过失汽车法、病假工资、假期工资等)。低计划的福利金额为您残疾前每周收入的50%;以该计划每周最高500美元的福利为准。高计划的福利金额为您残疾前每周收入的60%;以该计划每周最高1,500美元的福利为准。

    依赖医疗支出帐户计划

    员工可以在免税的基础上扣除儿童保育费用。在你的联邦所得税申报单上,13岁以下的受抚养人有权要求作为受抚养人报销费用;或身体或精神上不能自理的配偶或其他受税者。2021年的最高福利选举为每年10,500美元;如果结婚,$ 5250单独报税。每年的行政费是25.20美元。

    医疗支出账户计划

    员工每年最多可以存入2,750美元用于一年中的医疗费用。请参阅计划描述以了解详细的保险范围信息。每年的行政费是25.20美元。

    CRITICALL疾病

    “重大疾病计划”帮助您和您的家人应对重大疾病或健康状况带来的经济压力,并从中恢复。每次重大疾病诊断后直接向被保险人支付一次性给付保险金。保险适用于您、您的配偶和26岁以下的受抚养子女。

    每个受抚养的孩子都按基本保险金额的50%投保,不收取额外费用。

    身份盗窃保护

    该计划为您、您的配偶以及多达10名26岁以下的子女提供身份盗窃保护和身份恢复服务。为18岁以下的受养儿童提供谘询、监察和康复服务。注:18-26岁的受抚养儿童不接受监察服务。

    年金

    亚特兰大BoB体育苹果手机怎么下载公立学校提供了403(b)避税年金选择和457递延补偿计划,根据该计划,收入可以从您的应税收入中扣除,最高可达美国国税局(Internal Revenue Service)规定的限额。这些是自愿的计划,没有雇主供款。

    养老金

    BoB体育苹果手机怎么下载亚特兰大公立学校不缴纳社会保险。参加养老金计划是强制性的。

    佐治亚州教师退休制度(trs)

    全职员工,如教师、行政人员、主管、职员、教师助理、秘书、辅助专业人员或公立学校护士,每周工作至少30小时,必须参加TRS养老金计划。

    •教师退休系统的所有成员将总收入的6%缴纳到养老金计划中。捐款是预缴税的联邦和州税。

    •成员在服务10年之后可以获得特权。

    •一般来说,一个人必须有30年的可靠服务经验才能退休。

    •病假可用于服务时间。

    •更多信息请访问www.trsga.com。

    普通雇员退休金计划

    •没有资格参加乔治亚州教师退休系统的全职员工有资格成为成员。

    •亚特兰大市普通雇员养老金计划的成员,如果他们是单身且没有未成年子女,则要缴纳其工资总额的7%,如果他们是已婚和/或有未成年子女,则要缴纳8%。

    •会员在服务5年后可以加入该计划。如果你在工作满5年后终止工作,你可能有资格获得既定的每月福利。当你年满60岁时,你的既定每月退休金便可领取。如果你在离职时年满60岁或以上,你的既定退休金将在离职后的第一天发放。

    •累计生病可获得额外的信誉服务。


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    杰夫•托马斯

    导演

    收益/风险管理

    404-802-2323

    jethomas@atlanta.k12.ga.us

    玫瑰琼斯

    ASST.导演

    收益/风险管理

    404-802-2336

    rmjones@atlanta.k12.ga.us

    莫妮卡SEDA

    风险管理与收益分析师

    收益/风险分析师

    404-802-2393

    Monica.Seda@atlanta.k12.ga.us

    SYLETHIA科比

    健康的好处专家

    健康和灵活的福利,年金(403 b / 457)

    404-802-2334

    sdbryant@atlanta.k12.ga.us

    MONIQUE工艺

    健康的好处专家

    健康和灵活的福利,年金(403 b / 457)

    404-802-2327

    mcraft@atlanta.k12.ga.us

    MAI-LAN威廉姆斯

    退休金专家

    养老金(trs, gepp, bencor),服务信用验证,退休人员病假工资

    404-802-2377

    mlwilliams@atlanta.k12.ga.us


亚特兰大的养老金

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